101写作网2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键一年，也是推进公司“十四五”战略发展规划实施的关键一年。2024年党建工作总体要求:坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，坚决落实x委市政府决策部署，坚持全面从严治党，努力探索强党建引领下的“133”工作体系，推进公司各项党建工作，以高质量党建引领公司高质量发展。
一是坚持“一个核心理念”，以稳定锚定航向。1.坚定政治方向。牢记“国有企业是党的号召”，深刻认识“两个确立”的决定性意义，全面贯彻习xx同志新时代中国特色社会主义思想，坚定信仰信念，始终坚持对党的全面领导和绝对忠诚，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，实现“两个保障”，无条件坚决贯彻落实党中央作出的战略决策，确保不走偏、不变通、不走样。第二，把握“三个率先”，高举引领发展的旗帜。2.党建引领治理体系完善。积极推进党建工作与生产经营深度融合，把坚持党的领导、加强党的建设与公司“十四五”发展规划、新一轮国企改革升级行动、年度目标任务紧密结合起来，坚持党建工作与经营工作同规划、同部署、同考核。严格执行dangwei会议事规则、“三重一大”决策制度和dangwei会研究讨论重大问题提前进行的规定，发挥dangwei的领导核心作用。坚持以高质量党建引领高质量发展，以高质量发展成果检验党组织的工作和战斗力。3.党建引领优良学风的塑造。继续巩固专题教育理论学习成果，把深入学习贯彻党的二十大精神作为一项重大政治任务，认真落实“首题”制度，严格制定dangwei理论学习中心组学习计划，每月至少安排一次中心组学习，每年至少开展四次学习研讨。积极打造“思想大讲堂”理论学习品牌，充分利用中心组学习、“三会一课”、主题党日、培训班、读书班等形式，大力推动新思想进企业、进项目、进头脑，重视灵活性，增强参与性，强化体验性。4.党建引领意识形态建设。认真落实《中国共产党宣传工作条例》和意识形态工作责任制，加强对意识形态工作的组织领导，将意识形态工作纳入年度目标管理，纳入年度党建考核和述职范围，每年开展不少于两次意识形态工作专题研究。加强意识形态阵地管理，切实增强主流意识形态的凝聚力和引领力，推动意识形态工作常态化。第三，推进“三个专项行动”，重在实干。5.开展“特色品牌”活动。深化党建品牌体系建设，继续打造分公司特色党建子品牌，围绕公司发展规划，聚焦主业主责任、重大项目、改革发展等重点工作，积极打造一批具有行业特色和较大影响力的党建品牌，不断扩大品牌矩阵效应。6.实施“赋能人才”行动。夯实人才队伍建设，坚持党管干部原则，突出政治清廉关，培养高素质专业化党员干部，全面优化人才梯队。认真落实发展党员八项制度和党员教育七项基本任务，严把发展党员入口关，保持队伍先进性和纯洁性。积极做好谈心工作，有针对性地开展“传帮带”工作。7.推进“支部基金会”行动。严格落实管党治党政治责任，牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的理念，继续加强党建年度考核，确保压力传导到位。继续夯实基层组织基础，加强党支部规范化建设，积极创新组织生活，打造实践载体，争创先进支部。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，开展灵活多样的主题党日活动，增强组织生活吸引力。
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领导讲话千遍一律，而核心就是捞干的
交流发言最重要的是感召力