“三抓三促”活动开展以来，xx中心以党建服务“E办公”品牌为载体和抓手，深入推进优化营商环境年各项工作落实，深入推进交易服务“一网一门一次”改革，深入推进交易“全省一网”建设，着力提升服务效率，助力优化营商环境。根据文件精神，我们对中心“三抓三促”行动开展情况进行了全面自查，现将自查情况报告如下:一是整体工作情况实行事前信用承诺制。(1)注重组织领导，在精心组织中严格落实工作责任。该中心以习xx同志新时代中国特色社会主义思想为指导，根据x委九届六次全会的部署要求，以xx年交易制度改革十周年为重要节点和新起点，开展了“三抓三促”行动。首先是在更高的位置把握方向。“三抓三促”活动在中心党组的统一领导下开展，成立了行动领导小组，由中心主要负责同志任组长，着力加强组织领导、统筹协调、督促推进、评估考核。领导小组下设办公室，具体负责组织、督促检查、分类指导、落实等日常工作。二是以更高的起点规划布局。根据省市行动计划，立足交易工作职责和实际，制定了市交易中心“三抓三促”行动实施方案，细化了工作措施，明确了责任分工。中央党组对行动负主要责任。主要负责同志承担第一责任人的责任，亲自安排谋划，积极推进落实。他们既在指挥，又在出动，坚持以上率下。领导小组成员以身作则，率先垂范，各部门全力以赴落实行动计划，推动形成了齐抓共管、齐抓共管的良好工作局面，引领“三抓三促”行动深入开展、取得实效。三是以更高的效率推动执行。召开动员会，制定下发“三抓三促”行动工作安排，坚持把“三抓三促”行动与推动交易业务高质量发展融合起来，一体部署，有效融合；配合全市“铸魂固本、举旗为先”干部作风整顿提升行动推进落实；以省市交易中心同步开展的“学法规、强制度、优服务、守底线”活动为“三抓三促”行动的有效载体和具体实践，助推全市交易工作取得新成效。(2)抓学习促提升，在思想建设上提质增效。中心坚持把学习贯彻习近平xx同志新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，研究细化学习教育安排，加强多形式、多层次、全覆盖的学习教育。一是开展“想提升心智应该知道什么”专题学习。坚持学习理论、法律法规、政策和业务，认真落实“首题”制度，扎实做好中心组集体学习、班子成员指导、党支部研究、党组推动学习、青年组学习、党员干部自学“六学联动”，不断提高党员干部的政治素养、政策水平、业务能力和法治意识。深入学习党的二十大精神，及时跟踪学习习近平同志最新重要讲话中的重要指示精神，全面学习党章党规、经济理论、信息技术、管理科学等履职必备知识，准确把握交易领域法律法规和政策，熟悉招标投标法、政府采购法及其实施条例、 熟悉交易平台整合共享的部署要求，熟悉交易流程各环节的制度规则和运行机制，熟悉交易领域的最新动向、发展趋势和风险瓶颈。 二是开展“职业要发展，我该求什么”专题研讨。该中心重点研究落实新发展理念、构建发展新格局、深化市场认识、打破体制机制障碍等课题。围绕建设全国统一市场、深化要素市场化改革、建设高标准市场体系、深化“简政放权、加强监管、改善服务”改革、加强数字政府建设、大力改善营商环境、为经济增长“赋能”等关键环节，领导小组和各部门负责人紧密结合自身工作实际，围绕“我该怎么做才能发展事业”这一主题进行深入的探讨和交流。通过研讨交流，全面把握我市发展的阶段性特征，深刻把握时代对高质量发展的要求，准确把握交易的功能定位，锚定城市发展的目标，切实找准交易援助中心大局的切入点、着力点和突破口，制定解决交易领域体制性障碍、机制性障碍、制度性约束的对策，提出优化营商环境、帮助项目落地的措施。三是开展“我该怎么解决问题”专题调研。为营造更好的营商环境，推动建设高效规范、公平竞争、充分开放的全国统一市场，进一步推进交易“全省一张网”建设，按照扎实开展“三抓三促”行动和“管理提升年”活动的安排，开展以“我该怎么做才能解决问题”为主题的调研活动。调研发现，平台建设存在项目信息资源多头分布、信息公示形式单一等问题，监管和运营存在“两张皮”问题，专业队伍建设存在人员不足问题。针对上述问题，中心将继续努力推进“全省一张网”建设，不断推进数据共享利用，深化区块链技术应用，拓展移动应用；开展综合协同监管试点，实现系统联通、机制顺畅、平台整合；在加强内部管理上，要紧凑微调，坚持以学促干，建章立制，加强党建领导。(三)抓落实、促落实，在统筹发展中不断完善工作机制。第一，账户清单促进执行。明确市交易中心承担的相关工作以及《2023年全省交易工作要点》和《省内交易“一张网”建设规划》中明确的具体任务，结合实际，分类建立工作台账，逐项细化实施措施，明确牵头领导、职责分工和时限要求，做到项目化推进、全周期管理。及时跟进进度，按照“红黄蓝”三大类管控逾期、即将、正常任务，动态更新、及时预警，确保各项工作有序有效开展。二是带头推动落实。围绕完善交易制度和规则体系、构建“全省一张网”新格局等重点工作，成立“系统标准化体系建设”、“信息技术标准体系建设”等工作专班，由班子成员牵头，以专班方式强化工作落实。建立健全“月督查、季调度、年考评”的工作机制，对实施进度、推进过程、成果质量和效益进行严格管理，定期分析情况，研究解决问题，及时管控和调度，确保落实和实效。三是检查整改，推动落实。在一次常态清查中检查各项决策和重点工作的落实情况，全面查找落实不及时、落实不到位、质量不高、效果不佳等问题，分析原因，细化措施，限期整改，逐项取消编号。针对个人主观原因造成的问题，对相关责任人员进行批评教育或问责处理，有针对性地进行查漏补缺，完善体制机制；针对客观因素造成的问题，积极采取改革创新方法，攻坚克难，推动解决，不断提高工作实施质量和效果。四是督促落实。完善“明确责任、履行责任、监督责任、责任追究”闭环执行机制，围绕省委省政府重大决策部署落实情况，制定监督任务清单和计划台账，定期开展监督落实，强化跟踪问效和监督检查。重点关注任务、责任、时限、进度、质量和效率，及时发现问题，纠正偏差。对不落实、不真实的人和事，要坚决给予问责。(4)抓效率促发展，着力同频共振有序推进。一是推动营商环境“大优化”。根据省市安排，开展“优化营商环境攻坚破年”行动，定期开展“远程远程评标”，推出“小e助手”系统，为市场参与者提供政策咨询、业务办理、方案指导、解疑释惑、投诉渠道等服务的大咨询服务格局；创新性的分散评标打破了“一标一室”的传统集中评标模式，各项目评标专家随机抽取安排，有效避免了评标专家的“小圈子”和“熟面孔”，减少了评标过程中人为因素的干预，评标过程同步打分、云端盖章，全程可追溯，市场参与者的信任度显著提升。二是推动项目“大提速”。全面压缩项目周期，工程项目前期各行业、各部门已备案提交的材料不再重复提交。数据对接核实后，即可进场发布招标公告。项目审批和准入两个阶段合二为一，将为省市重点项目、重大项目开辟“绿色通道”，提供“容差验收”服务。对手续完备、资料齐全的项目，实行“一来一进”，评标定标，“一评定标”，推行政府采购供应商“资格承诺制”，简化了政府采购供应商资格审查形式，减轻了企业的跑腿和担保负担，激发了企业参与市场竞争的积极性，提高了政府采购的效率和质量。三是推动政府机关作风“大转变”。夯实主体责任，研究制定2023年党风廉政建设工作要点、加强一把手和领导班子监督任务清单、党组全面从严治党主体责任措施和清单，细化任务清单和责任清单，签订xx份党风廉政建设责任书。整理中心权力清单xx项，各类交易业务流程图xx份。今年，我们召开了两次党风廉政建设和反腐败工作会议，开展了xx次党风廉政建设和反腐败工作专题调研，形成了xx份调研报告，听取了xx名班子成员关于党风廉政建设的汇报。班子其他成员每季度听取本部门党风廉政建设工作汇报xx次，签订xx份《2023年帮助廉洁家庭承诺书》；坚持“dangwei书记负总责、党组成员各负其责”的领导体制。党组书记亲自部署中心党风廉政建设工作，亲自协调重要事项，履行第一责任人职责。今年开展分层廉政谈话xx人次、交心廉政谈话xx人次、集体廉政谈话xx人次，对xx重点部门负责人和xx轮岗人员进行廉政提醒谈话；自觉接受纪检组的监督和指导，涉及重大决策、重要事项、重大支出和重大人事任免，邀请纪检组全程参与和监督。全体领导干部带头严格执行党的六项纪律，坚决抵制形式主义、官僚主义倾向，xx县级干部严格按照要求填报《领导干部个人有关事项报告表》，向党组织报告持有普通护照、因私出国、房产、投资等情况。，自觉接受组织监督，建立xx干部廉政档案；日常监管正常进行，工作人员严格执行上班、请假、审批等制度，强化工作纪律，定期开展谈话提醒，发现问题及时纠正，杜绝违规行为。在业务操作、作风纪律、服务效率等方面发现问题23个。，并及时反馈给相关部门和人员进行即时更改。现场监督中心项目招标验收工作xx万余次。检查和处理投诉电话xx。四是推动招商引资取得“大突破”。进一步增强责任意识和担当意识，充分发挥交易领域市场主体多、信息渠道广的优势，围绕特色农业、传统优势产业和新能源、新材料、数字信息、生物医药等战略性新兴产业，认真研究招商引资政策，积极加强沟通对接，主动走出去推介。今年，该中心在湖南省召开的全国交易联盟第七届理事年会上介绍了xx的资源优势和投资环境，宣传推广了“一带三线多极”的动态格局和“优化营商环境突破年”行动，分享了市交易中心建设公平、公正、诚信、规范交易平台的工作经验。会后与全国各地交易中心和企业代表交流经验，诚挚邀请大家参观指导。五是把责任提升为“大激励”。中央党组始终坚持把加强干部绩效考核作为落实岗位责任、实现工作目标、推进工作创新、鼓励干部依法成长的主要抓手，做到年初有计划、过程有评估、结果有反馈，始终把绩效考核贯穿交易工作全领域、全过程；始终坚持培训学习，科长轮流参加“大岗位培训科长谈业务”活动，1人参加党务培训，xx人外出参加“全省一网”专题学习；始终注重实战锻炼，先后选派xx干部驻村帮扶，xx干部到基层挂职锻炼，为省人社厅等多个上级部门和单位培养输送xx优秀干部；始终精准选人，坚持“人岗相适、人尽其才”的原则，通过轮岗、转岗、提拔等方式，今年共选拔任用xx名科级干部；始终注重关爱干部，建立老干部与年轻干部的联系，为年轻干部健康成长保驾护航，关爱干部职工，推动形成团结协作、干事创业的浓厚氛围。六是推动工作成效“大提升”。该中心一直坚持工作创新，开展“不开会开标+异地远程评标”，创新性地开展“分散评标”。国家发改委多次推广xx市“异地远程评标”经验，助力项目落地，获得“全国交易优化营商环境10强机构”、“全国交易综合竞争力100强机构”、“全国交易创新技术成果奖励”、“2022年第一批党建示范机构”等多个奖项。笔网www.bgzjy.cn”和“笔网ww.biganzijiayuan.com”二、存在的问题和下一步的思路通过这次自查，中心及时发现了自身的不足和问题。一是理论学习不够深入，“三抓三促”行动与工作融合不够，落实工作责任制的措施不够有力。二是研究缺乏深入、应有的认识和思考调查的热情，求真创新的态度、分析判断达不到应有的高度，提不出高质量、有针对性的对策建议。三是监管力度不够。平时的监督只是对干部遵守上下班时间、在岗岗位、遵守工作规范的作风进行监督，监督内容单一。下一步，该中心将认真落实省市“三抓三促”行动的部署要求，坚持以上率下，求真务实，真抓实干，以开局决战求发展，以开局冲刺促提升，全力以赴推动各项工作取得新进展新成效。一是进一步深化学习教育。注重用身边的事教育身边的人，扎实开展主题教育和“三个案例”警示教育，按x委要求完成“规定动作”，不走形式、不走过场。通过专题研讨、定期测试、现场观摩等方式，丰富教育形式，扩大学习成果。以理论、政策法规为重点，利用“培训组长讲业务”等载体，抓好专题学习、专题讨论、专题调研、专题培训，弥补统战干部理论知识的短板。二是积极开展调查研究，畅通市场主体反馈渠道，通过回访、座谈、开放日、上门走访等多种方式，倾听市场主体诉求，切实解决市场主体关心的问题，提升交易服务水平，促进我市交易工作协调发展，进一步提升和改善营商环境，为推动高质量发展、建设现代化新城做出应有贡献。三是进一步改进工作作风。严格落实中央八项规定精神和实施细则，持续深入纠正“四风”，严格执行规章制度，强化廉政风险防控，构建权力运行监督长效机制，坚定不移推进全面从严治党，努力开创交行工作新局面。
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领导讲话千遍一律，而核心就是捞干的
交流发言最重要的是感召力