101写作网2023年，在公司dangwei的正确领导下，公司dangwei始终以习新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻公司发展思路和工作方针，聚焦公司发展规划，强化责任担当，突出党建引领，全力推进公司高质量发展。以下是公司dangwei2023年党建工作开展情况的汇报。
一是党建工作的开展(一)坚持政治建设引领，激活发展强大引擎。公司dangwei始终把学习贯彻习xx同志新时代中国特色社会主义思想作为政治建设的首要任务，把dangwei理论中心组学习列为“一门主课”。全年组织了23项研究、8次交流和研讨会，包括5次专题研讨会。严格执行“首题”学习制度，各党支部全年开展首题学习720余次。dangwei书记带头讲专题党课6次，班子成员深入联系点、支部讲党课12次，全年开展调研指导工作23次，帮助解决突出问题18个。修订了十余项党建工作考核制度，实现了党建工作的规范化。分级分类，因地制宜，将党建工作要求写入子公司章程，“党建入章”完成率达到100%，扎实推进党的领导融入公司治理各环节。(2)明确方向，准确定位，夯实基层党建基础。一是着力加强组织建设，以党建品牌为载体，抓融合，促发展。全面推进党支部规范化建设。公司dangwei直属9个党支部，优秀党支部完成率100%。二是以创先争优为典范，巩固党建和中心工作的有机结合。全年建立党员先锋岗23个，党员责任区8个，党员突击队5个，充分调动了党员的主动性和积极性，激发了党员的创新动力，为解决企业发展中的重点难点问题做出了贡献。第三，严格执行发展党员工作规范，严把发展党员关。坚持成熟发展原则，引导优秀员工和核心人才向党组织靠拢。2023年共发展积极分子13名，确定发展对象13名，准备在党员中转正23人，实现党员队伍和人才队伍同步建设。第四，我为群众办实事，深入人心，齐心协力。公司dangwei始终坚持把“我为群众办实事”作为推进党史学习教育的重要抓手，着力解决职工群众“急难忧”问题，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，建立健全为群众办实事“三张清单”，形成闭环管理机制。公司dangwei全年为群众办实事38件，党员参与449人次。(三)聚焦主体责任，压实管党治党主体责任。一是提高站位，加强整体部署。围绕2023年党建重点工作目标，研究制定了全面从严治党主体责任清单，明确了dangwei层面主体责任清单33份、dangwei书记作为第一责任人责任清单22份、其他班子成员“一岗双责”责任清单20份。年初，班子成员与各部门、各党支部负责人签订了22份从严治党目标责任书。他们在做好业务的同时，定期与分管部门研究党风廉政建设工作，压实党风廉政建设主体责任，形成自上而下、协调一致的责任机制，确保各项工作始终走在前列。二是加强舆论引导，凝聚思想共识。始终紧贴时代要求，牢牢把握宣传方向，利用各类会议、微信微信官方账号、宣传栏等载体，打通宣传工作“最后一公里”，进一步教育引导党员干部、广大职工群众唱响正歌、传递正能量，为推动各项工作有序开展营造良好氛围。截至目前，全年已召开7次专题思想工作会议，向公司投稿60余篇。公司全年未发生突发事件和负面信息传播问题。(4)以人才队伍建设为重点，继续努力打造企业人才高地。通过大力实施“双培”工程，进一步推进党建工作与职工队伍建设的深度融合。2023年将党员培养成9名业务骨干，12名业务骨干培养成党员，不断丰富公司后备干部人才库。建立dangwei书记人才工程，以项目为抓手，让技术核心人才在项目研发中得到培养和提升。先后完成技术R&D项目10余项，培养基层核心技术人才5名，真正将党建优势转化为企业发展新动能，为企业高质量发展不断注入红色血液。(5)注重党建与业务融合，以高质量的党建引领企业高质量发展。通过党的建设来抓改革和发展，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员在改革和发展中的先锋模范作用。2023年，公司营业收入和利润创历史新高。第一，布局新赛道，增加核心产品。年销售合同额X万，占年合同额的8.25%。二是积极拓展国际贸易市场，优化销售策略，创新组织模式，销售额从7%提升到12%，不断提高产品国际化步伐。2023年，公司圆满完成年度目标任务，货币收入X亿元，比去年的X亿元增长34%；营业收入X亿元，利润X亿元，同比增长152%，实现了党建优势，促进了企业高质量发展。二、2023年的工作思路(1)举旗铸魂，以政治建设引领全局。我们将继续加强政治建设，坚定不移地贯彻新时代新要求。公司dangwei将继续把学习宣传贯彻公司第二十次党代会精神作为首要政治任务，结合公司第一次党代会精神，制定学习计划，明确学习方案。通过交流讨论、撰写经验、成立宣讲团等一系列活动，在全公司营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围，不断推动第二十次党代会精神扎根基层，切实把学习成果转化为在新征程上奋进、建设新时代的有力举措。(2)勇于担当，夯实二级dangwei的核心领导作用。针对所有权子公司党建工作和管理的现状和实际，围绕重点项目推进和关键岗位履职情况开展专项检查，层层夯实管党治党责任，充分发挥公司dangwei的核心领导作用。坚持年度经营业绩与党建工作同步考核，考核结果与领导班子绩效薪酬挂钩，切实把党建考核“软指标”转化为绩效考核“硬实力”，不断夯实高质量发展基础，促进党建工作与生产经营有机结合。(3)提质赋能，打造一流人才团队梯队。以“dangwei书记人才工程”为抓手，打造一批敢于冒险、勇于突破、善于提质增效的优秀人才。通过完善公司各类管理人才流动机制，创新考核方式，为每一个想干事、能干事、能成功的人提供发展平台，为公司高质量发展注入新的动力和活力。(4)凝心聚力，唱响高质量发展主题。按照党的二十大确定的方向、目标和行动纲领，围绕未来五年发展规划，坚持以党的建设为引领，凝聚力量，把握新思路，唱响新时代。围绕公司第一次党代会的目标任务，继续在产品创新、管理提升、质量提升、效益提升上下功夫，集中精力做好2023年、2024年工作计划，切实把第二十次党代会精神落实到企业经营发展全过程，为公司各方面高质量发展贡献力量。
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领导讲话千遍一律，而核心就是捞干的
交流发言最重要的是感召力