省委组织部调研组:

根据你通知要求，为便于调查和掌握我院青年教师入党情况，现将2023年青年教师发展党员工作情况报告如下。

一、基本信息

(学校简介)...学校始终坚持党的领导和依法治校的有机统一，以高质量的党建引领学校高质量发展，始终坚持“无论是官办还是民办”。毫不动摇坚持党的建设，认真贯彻新时代党的建设总要求，以政治建设为统领，牢牢把握社会主义办学方向；以思想建设为基础，落实德育的根本任务；以组织制度为重点，整体推进党的组织建设；以规范办学为抓手，深入推进依法办学；以党的建设为主线，坚定不移推进全面从严治党。今年，学校dangwei紧紧围绕“12158”工作思路，抢抓机遇，加快建设特色教育强省，推动职业教育高质量发展，着力推进学校职业本科建设。近年来，学校党建工作有了新的突破，先后被批准为第二批省级理想信念教育基地、省深化推进党员发展试点高校、省“三轮教育”综合改革试点单位6家、省高校党建工作示范支部创建单位3家， 全省高校党建带头人8名，全省高校党建工作创新优秀案例5个。 全市党支部标准化建设示范点2个，党建工作标杆科室培训创建单位4个，党建工作示范支部培训创建单位3个，高校“双带头人”教师党支部书记工作室培训创建单位5个，在全市“学习党的精神20强”相关竞赛中获得一等奖2个、二等奖4个、三等奖12个。

今年以来，学校dangwei以习新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实《中国共产党发展党员工作细则》和《省发展党员工作细则(试行)》要求，切实履行管党治党责任， 按照你部和省市教委的统一部署，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总体要求，认真做好发展党员工作。 学校高度重视党员发展工作，特别重视在优秀学生、基层一线和青年教师中发展党员。dangwei下设X个党总支和X个党支部，党员中有X人，其中党员中有X名教师，党员中有X名在读学生，有X名流动党员。专任教师X人，青年教师占教师总数的X%。今年以来，党员中已有X名青年教师和X名青年学生。

二、工作情况

(一)高度重视，加强领导。学校dangwei坚持把发展党员作为加强基层党组织和党员队伍建设的一项经常性基础工作，切实加强组织领导，切实抓好工作落实。一是强化责任落实。将党员发展纳入基层党组织书记考核，实行月考核、季通报、半年总结、年终考核的工作考核机制，为党员发展营造良好环境。二是加强培训和赋权。组织党务工作者认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员细则》、《全省发展党员工作规则(试行)》以及省委组织部和省市教育工委的有关要求，认真落实《细则》规定的7章44条，明确发展党员的原则、程序和纪律。三是完善制度。注重加强廉洁教师的培养，关心他们的政治进步和成长，完善年轻干部联系校领导和老教师指导年轻教师的制度，健全发展党员的规章制度，制定发展党员的工作计划，规范发展党员，做到年初有计划，年中有检查，年底有总结。今年，学校被省批准为深化推进入党工作试点高校。

(2)严格控制程序，优化结构。学校认真落实省委组织部和省市教育工委关于发展党员的相关要求。学校在选拔入党积极分子、发展党员过程中，严格执行党员发展五个阶段、25个环节、X个材料、两年三个月流程，严把党员发展质量关。一是在预审中坚持“四不发展”，即不经过政审不发展，培训考察期不到一年不发展，不经过党校培训和培训考核不合格不发展，不经过大多数党员和群众同意不发展；二是严格审查入党材料，培训表、审查材料、入党志愿书等的撰写。不规范，甚至涂改太多的部分坚决退回重写；三是要求党员发展人选报上级dangwei备案，按一人一档建立党员档案集中管理，克服重发展轻教育的现象，建立入党申请、联系、与入党积极分子谈话制度，保证党员发展的数量和质量。

(3)狠抓培训，提高素质。我校dangwei始终坚持把发展党员的重点放在培养教育入党积极分子上，各基层党组织都在培养教育上下了很大功夫。一是加强日常教育管理。及时订购入党积极分子学习资料，认真组织学习党的基本理论和路线方针政策。与入党积极分子进行联系谈话，调查他们对习近平同志重要讲话精神的理解和对党章的掌握情况，并向党的二十大报告；二是注重活动引导。坚持把党员日常活动作为入党积极分子教育培训的重要载体，积极参加上级组织的专题党课、专题培训等多种形式的学习活动，帮助发展对象提高政治理论水平；第三，定期检查入党积极分子的学习情况。各基层党组织每半年对入党积极分子的政治觉悟、道德品质、动机、工作学习情况和现实表现进行检查，检查结果要记录在案，作为衡量入党积极分子是否具备党员条件的重要依据。

第三，存在问题

今年，我校dangwei圆满完成了发展党员计划，有力地促进了基层党组织和党员队伍建设，但离上级组织的要求还有一些不足和困难。一是党员教育管理有待进一步加强。个别党员理想信念淡薄，服务学校高质量发展意识不强，思想懈怠，缺乏务实的工作作风，没有充分发挥先锋模范作用；二是基层党组织发展不平衡。有针对性地培养党员青年教师是不够的。第三，党员发展结构不合理。民办高校教师归属感不强，教师队伍稳定性差，高学历、高职称的专业骨干少，党员青年教师发展不平衡。党员教师流动管理存在一些困难。组织关系不在学校，活动也少。针对上述问题，建议顶层设计要有专门的倾斜性政策措施，支持民办高职院校发展和党建工作。

第四，下一步

我校dangwei将严格按照《中国共产党发展党员细则》和《省发展党员细则(试行)》的规定，按照省委组织部和省市教育工委的要求，结合基层党组织和党员队伍建设的需要， 按照党员发展的总体要求，进一步做好学校党员发展工作，特别是青年教师党员发展工作，不断提高党员发展质量，优化党员结构，确保党员的先进性和纯洁性。

(1)加强领导，重视培训。高度重视党员发展工作，认真组织学习贯彻有关文件精神，继续做好党员发展的各项工作，确保发展新党员的质量。

(2)制定计划，有所侧重。认真制定党员发展工作规划，注重在高学历、高职称、业绩突出的青年教师中发展，不断优化党员队伍结构。

(3)坚持制度，规范程序。严格执行《中国共产党发展党员细则》和《省发展党员工作规则(试行)》的有关规定，严把入口关，坚持预审、公示、表决制度，加强发展党员科学化、规范化、制度化建设，确保新发展党员的质量。

(4)加强管理，提高实效。以提高素质、增强党性、充分发挥党性作用为目标，以创先争优为重点，鼓励广大基层党组织和党员形成学习、崇尚、争当先进的良好氛围，进一步激发广大党员特别是青年教师党员的积极性和创造性，提高党员素质，增强党员主体意识， 发挥党员先锋模范作用，切实建设一支适应学校高质量发展、想干事、愿干事、会做事的青年教师党员干部队伍。

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