尊敬的xx,各位领导:
石,旧东西都是有钱的。在这个秋高气爽的季节,xx一行来我局调研指导工作。我们感到非常兴奋和鼓舞。首先,让我们以最热烈的掌声,对xx一行的到来表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!下面,我代表市局dangwei做一个简要的汇报:一.近年来的主要成就近年来,在省局dangwei和shiwei市政府的坚强领导下,我们以党建为先导,以队伍建设为中心,以全面从严治党为保障,各项工作取得突破性进展,取得了明显成效,具体体现在“六个突破”:——党的建设取得新突破。积极探索党建工作新模式,加强党对税收工作的全面领导。支部职能全覆盖,支部“管辖”扩大到政治建设、组织建设、素质提升、监督管理、业务管理等。,把党建工作和税务业务一起部署、一起监督、一起考核;支部建设“高标准”,参照xx建设要求,构建模板化工作体系,将全市所有xx支部纳入达标创优竞赛范围,促进党建工作与中心工作有机统筹、深度融合、联动发展;支部的考核是“实”的,压实了dangwei的主体责任、机关dangwei的推动责任、支部的落实责任和党员的自律责任。近年来,突出了支部在“解决问题”中的核心作用、“创品牌、立特色”中的凝聚作用和“以身作则、强力示范”中的引领作用。加强了支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,较好地解决了党建和业务“两张皮”、基层党组织软弱涣散的问题,受到各级好评。——组织收入取得新突破。正在努力挖潜堵漏,挤水保质量,提实抑虚,努力组织各项税收。2022年一般公共预算收入xx亿元,增速全省第一。2023年1至xx月,省本级财政收入xx亿元,增加xx亿元,增长xx%,增速继续保持全省第一;地方财政收入达到xx亿元,比上年增加xx亿元,增长xx%。在经济下行压力巨大的情况下,圆满完成了税收任务,为经济社会发展做出了应有的贡献。坚持依法征收、应收尽收的原则,实行市局成员责任制,多次检查县、市局收入情况,发现问题及时上报并督促整改,既注重“量”的增加,又保证“质”的提高。加强税收征管,积极探索18种税费之间的关系和内在规律,推进税收征管一体化和税收管理员工作规范化,得到了省局的充分肯定,并在全省推广。落实“简政放权、加强监管、改善服务”的改革要求。充分利用xx平台数据,建立各类税收立体预警模型,加大骗税骗税力度,查处虚开骗税案件xx户,投入税收xx亿元。——绩效管理取得新突破。我们积极主动,勇于创新,完善绩效考核指标、细则、规则和成果应用方法,力争在工作中走在前列。2022年绩效考核在全省系统排名xx位,今年至今绩效总分在全省系统排名xx位。——文明创建取得新突破。以创建全国文明单位为抓手,不断种下先进典型生态土壤,涌现出xx、xx、xx等一批先进典型,在全系统形成了树典型、尊模范、学模范、做模范的良好氛围,在全省文明创建系统中名列前茅。——队伍建设取得新突破。从解决“做与不做”、“多做与不做”、“做得好与不做”三个问题入手,建立奖优罚劣机制,开办“xx培训”等学习班,树立正向激励的鲜明导向,激发干部队伍的生机和活力。今年以来,我们在xx、xx和xx等类别的“岗位培训和业务竞赛”中取得了优异的成绩。——作风建设取得新突破。我们始终把作风建设作为关系税收事业发展的一项重大任务。我们已经从刷考勤、符合规章制度、规范着装等日常纪律入手。我们勤政严管,党风政风明显好转。思想认识水平高,从思想根源上强化作风意识,实现正反典型教育常态化,评选出xx、xx等先进典型,曝光一批不履行职责、不担当、不作为的反面典型。工作载体具有亮度。启动“作风建设年”,对作风问题进行专项整治。开展作风建设示范单位评比活动,从学习、工作、思想、生活、纪律五个方面评选出作风建设“示范岗”、“示范科室”、“示范单位”。监督和问责的力度。以考勤、工作纪律、窗口服务等为重点。,作风检查采取不定期抽查和定期检查相结合的方式进行,每季度对干部日常作风表现进行考核。第二,高质量地搞好主题教育今年以来,我局把主题教育列为一项重要政治任务,认真落实总局和省局dangwei要求,推进对标,保质保量,稳步开展主题教育工作。总局、省局第一批专题教育开展期间,召开了xxdangwei会议和xx理论学习中心组学习会,集中学习了xx局长、省局xx局长关于专题教育的有关讲话。结合省局xx活动,开展走访调研,收集意见建议xx,制定整改措施xx,已整改到位xx。目前已购买了主题教育办公室指定的学习书目,制定了学习计划,在dangwei理论学习中心组开展了“用学习铸魂”主题学习。一方面,扎实开展“先学后改”工作。一种是先学。3月份主题教育开展后,我们连续召开dangwei、中心组学习(扩大)会议,深入学习主题教育相关文件精神,准确把握主题教育的基本原则和目标,确保主题教育沿着正确方向有序推进。二是先出招。8月底,召开了“先学后改”动员会,研究确定了第二批主题教育的启动准备、方案制定和组织组建,明确了牵头单位、分组情况、集中办公地点和人员。三是先改步骤。根据省局下发的第一批专题教育问题清单和各级巡视、检查、巡查中发现的问题,将收集到的xx多条意见建议分为xx类xx事件,明确责任部门和责任人,进行自查自纠。另一方面,扎实开展第二批主题教育工作。首先是完善组织体系。成立领导小组及其办公室,成立4个专项工作组和2个巡回指导组,下发实施方案、工作细则、任务书等文件,抽调xx骨干人员集中开展工作。二是加强组织推动。建立了六个清单(日常清单、学习清单、调查清单、问题清单、整改清单、整改清单),明确了责任人和完成时限。三是确定可选动作。结合税务实际情况,将“作风建设”、“打xx”、“乡村振兴”作为自选动作,确保主题教育鲜明、有特色、有实效。四是深化学习教育。制定领导干部和党支部学习讨论计划,举办xx天读书班,组织全市系统学习xx先进事迹。五是调查研究。为适应大兴调查研究的需要,我们制定了调查研究计划,明确了调查研究的形式、路径和要求,开展了约xx的调查研究工作,召开了税务干部座谈会和纳税人、缴纳人座谈会。一年来,在以xx局长为首的省局dangwei的坚强领导下,在市县两级班子和全体干部职工的辛勤努力下,初步形成了“班子团结、干部齐新”的班子状态,“人心向背、干事创业”的精神状态,“忠诚、清正、廉洁”的政治生态初步形成,蹄疾步稳。三、下一步工作计划下一步,我局将在第二十次党代会精神的指引下,贯彻落实总局和省局的决策部署,扎实做好“夯实基础、补齐短板、强化责任、谋求发展”四篇文章,以更加优异的成绩回报省局dangwei对xx的关心。(1)让基础成为亮点。围绕省局工作部署,着力提升质量基础,夯实征管基础,加强业务培训,整顿税收秩序,优化营商环境,努力完成收入任务,履行职责使命,提升部门地位。推进各项后续改革,着力重塑管理体系、重组组织架构、提升工作方式,全力以赴打好各项工作基础。(2)化缺点为优点。坚持问题导向,正视税收征管效率低、纳税人满意度低的现状,总结经验教训,举一反三,对标先进,向先进看齐,向先进学习,探索推行税收管理员准入制度,从纳税人最关心的事情入手,从人民群众最不满意的事情入手,化劣势为优势,在更广阔的视野和更高的层面上确定目标定位和努力方向,全面优化营商环境,提升管理质量和纳税人满意度。(3)全程负责。落实省局出台的绩效考核管理办法,逐步建立客观公正的评价机制,着力解决“执行力不强、落实不力”的问题;建立科学合理的激励机制,着力解决“做与不做、做多做少、做好做坏”的问题;建立严格规范的问责机制,着力解决“不作为、不担当”问题。充分调动系统各级工作积极性,把干部队伍打造成忠诚、敬业、奉献、纪律严明的税务铁军。(四)以创新推动发展。巩固历次专题教育成果,牢固树立支部工作鲜明导向,以改革创新的精神、思路、方法推动税收事业发展。坚决克服行为上的惰性,多一些冒险的勇气,多一些尝试的勇气,多一些承担风险的精神,坚决克服视野的狭隘,主动作为,开动脑筋,善于从先进地区找经验,善于从问题找措施,以敢于思考、敢于冒险的热情和开拓创新的意识,推动税收工作再上新台阶。未经允许不得转载:101写作网 » 市税务局2023年重点工作情况汇报
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领导讲话千遍一律,而核心就是捞干的
交流发言最重要的是感召力