今年以来,市科协认真落实x委关于规范干部思想能力和作风建设的部署要求,细化工作措施,精心组织实施,坚持“三抓三促”原则,推动干部思想能力和作风建设与重点任务同步、相互促进,切实履行桥梁纽带责任,助推协会高质量发展。
一是抓思想提炼,推动干部勇于攻坚,寻求突破。第一,坚持强大的理论基础。严格执行“首问”制度,及时跟踪学习习近平同志最新重要讲话精神。党组理论学习中心组进行集体学习研讨11次。各党支部扎实开展“党建六维课堂”理论学习实践活动,结合“三会一课”和主题党日开展理论学习62次,不断加强党员干部思想政治教育。二是突出服务大局。围绕“强业促产、转型突破”目标,实施“创造中国@枣庄”行动,先后承办了“零碳城乡一体化——超低能耗乡村建设创新泰山科技论坛”、山东创新驱动发展大会“锂电新能源产业创新发展智库论坛”、2023中国科协专家枣庄行助力石榴产业发展等活动,举办了13届墨子科技论坛。组织决策咨询课题研究,选择重大项目课题7个,一般项目课题38个。三是凝聚力量精益求精。抓住我市入选“科技筑梦”试点城市的机遇,助力“双减”科普行动,深入开展科教融合。今年新命名了30个校园科技馆,举办了27场“与科学家同行”青少年科普报告会。市科协被授予“科技筑梦”全国优秀单位,助力“双减”科普行动。对标青岛市和徐州市,确定全民科学素质提升和科技创新高端论坛两个对标区域,引导干部学习先进经验,促进工作提质增效。第二,抓能力锻炼,促进干部增长才干,做好事。首先是做好充电赋能。组织7名干部参加x委组织部、x委党校举办的培训班。用好“干部大讲堂”,主要负责人带头讲第一课,先后开展了5次“干部上讲台”活动。组织党员干部利用好碎片化时间学习,充分发挥青年理论学习小组作用,开展“认识枣庄、热爱枣庄”、“弘扬科学家精神”等9项专题学习,提高干部理论水平和业务能力。二是做好实践锻炼。先后选派4名干部到省“四进”工作队、重点项目等基层一线历练,1名青年人才到市科协挂职锻炼,让青年干部在承担各类科技论坛、科普宣传、青少年科技创新大赛等活动中勇挑重担,帮助干部在实践锻炼中开阔视野、提升工作技能。三是做好争取工作。鼓励干部加强沟通和向上级汇报,认真研究上级政策,超前谋划、准确对接,切实提高把握政策机遇的能力。今年获得中国农业技术协会科普教育基地1个、省级基层科普行动计划项目10个、省级科普示范项目4个、山东省科普教育基地5个,获得省级项目资金167万元、科技馆免费开放资金180万元。目前正在全力争取入选“科创中国”试点城市。第三,抓作风转变,促进干部优质服务,提高效率一是优化联系服务。建立“四联系四服务”长效机制,重点联系科技企业为产业倍增服务,联系科技人才为技术创新服务,联系学会、协会为提质增效服务,联系基层科协为创新创优服务,推动干部联系服务常态化、实战化。2023年举办223个“全国科技工作者日”系列活动,组织开展“最美科技工作者”树评选活动,进一步激发了广大科技工作者创新创造的热情。枣庄社会之家建成投入使用,为科技工作者搭建了一个学习交流的平台。二是践行科普,造福人民。坚持强化宗旨意识、关爱人民,鼓励干部做好科普工作,切实提高公民科学素质。全市举办“全国科普日”活动800余场,实现了数量、规模和质量效果的“双丰收”。精心组织开展了50余场村(居)“两委”和乡村医生知识技能提升培训,培训村(居)两委成员5万余人,乡村医生5000余人。充分发挥科技馆作为科普主阵地的作用,先后承担了82个学校团体、20多个单位的参观调研。到53所学校开展“科普大篷车”巡展,捐赠科普图书2.5万余册,发放科普小册子3万余册。第三是严格的纪律和规矩。召开市科协全面从严治党和党风廉政建设工作会议,严格落实党风廉政建设“十个一”工作机制,通过参观市廉政教育馆、“党内法规学习年”、以“清风沐浴机关”为主题的党日、“廉洁读书清风”交流会等活动,引导党员干部严守纪律红线。未经允许不得转载:101写作网 » 市科协经验做法:“三抓三促”推动干部思想能力作风建设见行见效
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领导讲话千遍一律,而核心就是捞干的
交流发言最重要的是感召力