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国企党委书记在市党建引领高质量发展会议上的汇报发言

尊敬的书记、领导、同志们:

我是xx。很荣幸代表国企行业做报告。近年来,我公司以习新时代中国特色社会主义思想为指导,把思想政治工作与企业高质量发展有效结合起来,紧紧围绕“政治引领、文化担当、资金助力、科技赋能”的使命和责任,着力加强“书写美好、投资未来”的品牌理念传播,倡导“创业创新向上向善”的精神,激活生产力,凝聚向心力,提升核心竞争力,铸就高质量发展的灵魂。

一、党建引领,文化为魂,打造创业初心使命。

今年以来,我公司深入开展学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想主题教育,坚持思想政治工作从管理抓起、从党建抓起,不断完善“国企姓党”公司治理,推进全面从严治党。

一是提高政治站位,学习党的创新理论,把好方向。坚持把深入学习贯彻党的二十大精神和主题教育作为建设发展的首要政治任务,逐字逐句学习,深入理解讨论交流学习,举办读书班,深入调查研究,推动成果转化和问题整改,切实把学习成果转化为武装头脑、指导实践的强大动能。

二是聚焦党建赋能,完善治理体系,促进发展。2015年创业初期,党建要求已写入公司章程,下属党组织独立法人企业全面完成“党建入章”。引导基层党组织塑造党建品牌,深化“三线”;举办“谈年轻人”和“思想政治大讲堂”,铸造文化之魂。加强党的意识形态工作,始终把握正确的政治方向和舆论导向。

三是推进监督保障,推动从严治党夯实基础。不断完善管党治党责任链条,突出精准监管,对政策支持力度大、投入密集、资源集中的领域加强监督管理;深化标本兼治,探索“三个不腐”的有效途径,构建“廉洁招商”的系统工作格局;扎实开展政治巡视,实现一届任期内巡视全覆盖。开展“青春与廉洁”主题沙龙、“系好人生第一粒扣子”主题论坛,举办勤政廉政家风演讲比赛,开展“做一个讲规矩的人”主题微视频评选,发挥好纪律宣传和廉洁教育作用。

第二,文化责任,自信,昂扬的创新激情和活力

公司注重打造内容生产、资金助力、要素集聚的强势平台,展现了勇敢的文化使命和强大的发展信心与决心。

一、内容制作“文美”。江苏大剧院传承发展中华优秀传统文化和红色基因,潜心打磨优秀舞台作品。原创民族舞剧《红楼梦》在中国演出100场,获中国舞剧最高奖“荷花奖”。联合出品《现象级国剧》《天下》,以投资模式、合作模式的创新,加强了优秀文化资源的挖掘,助力先进文化的传播。深挖大运河题材,作为茅盾文学奖主推项目的电视剧《北上》已经开拍。

第二,金融有助于“投资未来”。不断创新文化旅游特色投融资模式,支持大运河文化带和大运河长江国家文化公园建设。创新直接融资渠道,发行绿色ABS,打造全市场首个“绿色+乡村振兴”双标产品。坚持产业投资赋能思路,发起设立省级智慧出行基金。

三是集聚要素,打造强势平台。围绕实施文化数字化战略,紧扣“紫金文化”,承办“紫金奖”文化创意大赛,每年征集作品近3万件,搭建“紫金奖”数字平台,举办“紫金杯”乡村振兴直播季、紫金音乐节。承担大运河国家文化公园数字云平台国家项目,研发“苏”省级智慧文旅平台,建设国家文化大数据交易系统省级中心和省级文化大数据交易中心——省级文化大数据交易平台,推进文化数据资产市场化交易渠道探索,为全国、全省提供丰富的文化产品,满足人民群众的幸福感和获得感。

第三,完善机制,培育激励机制,增强向上的奋斗动力。

围绕高质量发展需要,我公司始终强调体制机制先行,鼓励干部人才担当,发挥先进典型引领作用。

一是建立思想政治工作格局。完善dangwei抓党支部、党支部管党员、党员带群众的思想政治工作格局。建立由dangwei牵头,纪委、办公室(党办、品牌中心)、组织部、党群工作部组织协调,各分公司(总支)具体实施,员工共同参与的企业文化建设机制。

二是注重科学评价和人才队伍建设。推行“3+xx”综合考核制度,将思想政治工作和企业文化建设作为考核指标。创建了新员工培训、青年成长营、中层管理人员培训班等载体,多人入选国家、省人才工程高层次人才。

三是发挥示范引领作用。建立和完善激励机制和荣誉制度,鼓励员工追求卓越。近30名员工被推荐获得省五一劳动奖章、三八红旗手、妇女贡献先进典型、五一劳动模范、文明职工。每年开展优秀工作项目和“十佳员工”评选,进一步营造干事创业的优良环境。

第四,坚守特色,珍爱道德,建设向善的精神家园。

我公司以“文投美丽投资未来”品牌为核心,对内积累企业文化底蕴,对外展示文投品牌形象,进一步提升文化影响力。

一、艺术阵地发光发热。自2017年8月开业以来,江苏大剧院已策划和举办了3000多场演出,包括艺术普及教育、艺术展览和网络直播演出。已有超过260万人进入影院。充分发挥“水滴艺术塑”红色精神教育基地的作用,利用红色戏剧、展览、电影等。来继承红色基因。

第二,公益活动完善。打造“文学之美紫金艺术论坛”等系列活动,举办以“抛向未来”为主题的沙龙,打造“水滴志愿服务队”、“艺术之童行”、“聚艺堂”等品牌,组织防疫、募捐、献血,践行发展为民的使命,让员工在服务群众、奉献社会中发挥作用。组织艺术家带红色古典音乐讲堂,在儿童节、国际盲人节举办公益音乐会,让贫困家庭和残疾儿童感受美好生活,享受艺术魅力。

三是关心和温暖员工。完善职工“一年补充保险+个人医疗基金+公费医疗基金”的补充医疗制度。推进“工人之家”建设,投入使用工人理发店、“书香文艺”咖啡、工人书店,开展“读书读美”沙龙和读书分享,举办各种文体活动,促进员工身心健康,以良好的精神面貌投身高质量发展。

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